PDA

توجه ! این یک نسخه آرشیو شده میباشد و در این حالت شما عکسی را مشاهده نمیکنید برای مشاهده کامل متن و عکسها بر روی لینک مقابل کلیک کنید : استخدام 102 نفر در معاونت علمی فناوری ریاست جمهوری



Almas Parsi
1st May 2013, 09:48 PM
استخدام در معاونت علمی فناوری ریاست جمهوری (http://www.momtaznews.com/%d8%a7%d8%b3%d8%aa%d8%ae%d8%af%d8%a7%d9%85-%d8%af%d8%b1-%d9%85%d8%b9%d8%a7%d9%88%d9%86%d8%aa-%d8%b9%d9%84%d9%85%db%8c-%d9%81%d9%86%d8%a7%d9%88%d8%b1%db%8c-%d8%b1%db%8c%d8%a7%d8%b3%d8%aa-%d8%ac%d9%85/) معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهوری تعداد ۱۰۲ نفر از اشخاص واجد شرایط را از طریق برگزاری آزمون استخدام می‌کند.
به گزارش ایسنا معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری برائ تأمین نیروی انسانی مورد نیاز دستگاه‌های اجرایی طبق مفاد قانون مدیریت خدمات کشوری و دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برائ بکارگیری اشخاص در دستگاه‌های اجرایی و از محل سهمیه استخدامی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهوری تعداد ۱۰۲ نفر از اشخاص واجد شرایط را از طریق برگزاری آزمون توانمندی‌های عمومی مصاحبه و گزینش بصورت رسمی آزمایشی ذیل استخدام می‌ کند.
داشتن حداقل سن بیست و سه سال و حداکثر چهل سال تمام تا آخرین روز مهلت ارسال مدارک و اینکه داوطلبان باید بومی استان تهران باشند از شرایط استخدام است.
ثبت نام از طریق اینترنت انجام خواهد شد. متقاضیان واجد شرایط باید به پایگاه اینترنتی‌های www.sanjesh.org و یا www.isti.ir مراجعه و فرم ثبت‌نام را از تاریخ نهم اردیبهشت ۱۳۹۲ حداکثر تا تاریخ سیزدهم اردیبهشت ۱۳۹۲ تکمیل کنند و نسبت به واریز مبلغ ۱۱۴۰۰۰ ریال به صورت الکترونیکی و از طریق کارت‌های بانکی عضو شبکه شتاب به عنوان حق شرکت در آزمون‌های توانمندی عمومی داوطلبان استخدام اقدام کنند.
زمان و محل توزیع کارت:
کارت شرکت در آزمون از طریق پایگاه اینترنتی مذکور از تاریخ هفتم خرداد ۹۲ قابل دسترسی و دریافت است. زمان برگزاری آزمون دهم خرداد ۹۲ و محل برگزاری آزمون در هنگام ارائه کارت به اطلاع داوطلبان خواهد رسید.

http://www.momtaznews.com/wp-content/uploads/2013/05/55d25e9dc950d5db4d53a3b195c046c6269.gif
rouzegareno.ir

استفاده از تمامی مطالب سایت تنها با ذکر منبع آن به نام سایت علمی نخبگان جوان و ذکر آدرس سایت مجاز است

استفاده از نام و برند نخبگان جوان به هر نحو توسط سایر سایت ها ممنوع بوده و پیگرد قانونی دارد